L’organisme paritaire entend poursuivre son rôle

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Placé au centre du tumulte de la réforme de la formation professionnelle, l’OPCA Transports et Services a affirmé son ambition de poursuivre son rôle d’acteur de la formation à l’occasion de la publication de son rapport d’activité 2017.

Un taux d’insertion de 82 % dans l’emploi durable en 2017, contre 42 % en moyenne dans les OPCA (organismes paritaires collecteurs agréés) d’autres branches. Un résultat que l’OPCA Transports et Services attribue aux liens étroits qu’elle a tissés avec les différentes parties prenantes mais aussi « à l’adaptation des dispositifs aux besoins opérationnels des entreprises et à une parfaite connaissance des spécificités sectorielles par les équipes de l’OPCA », souligne Jean-Marc Dubau, président de l’organisme paritaire. Dans le secteur du TRM et de ses activités auxiliaires, près de 122 000 salariés sur les 532 000 que compte la branche ont bénéficié d’une formation en 2017. Alors que les difficultés de recrutement commençaient à se faire ressentir dans les entreprises du secteur, les dispositifs emploi – contrats de sécurisation professionnelle (CSP), prép

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