L’Officiel des transporteurs : Quand avez-vous engagé une démarche égalité femmes-hommes ?
Arnaud Froment : Au printemps 2019, nous avons fait appel, avec l’Opca, à Claire Morandeau, consultante spécialisée pour retravailler sur notre accord égalité femmes-hommes, vieux de trois ans et calculer notre index… Quand un inspecteur de la Direccte (direction régionale des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l’emploi) nous a demandé de nous mettre en conformité. Ce thème, la place égale des femmes et des hommes dans le travail, semblait une évidence pour notre génération de 30-40 ans.
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