« Nous visons à répondre à la pénurie de conducteurs par la formation »

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Créée en 1994, la société RAS Intérim regroupe aujourd’hui une centaine d’agences en France avec 450 collaborateurs. Pour Vincent Girma, P-dg de RAS Intérim, ce développement s’explique par sa spécialisation dans le transport. Affecté par la pénurie de main-d’œuvre dans le secteur, le groupe a fait de la formation un élément-clé d’attraction et de fidélisation des intérimaires.
L’Officiel des Transporteurs : Comment la reprise d’activité qui apparaît dans le transport se traduit-elle au niveau de l’intérim ?

VINCENT GIRMA : Depuis une bonne année, nous assistons effectivement à une vraie reprise. Une tendance de l’emploi dans l’intérim se retrouvant généralement 6 à 12 mois plus tard dans la conjoncture générale, cette croissance laisse présager une reprise globale et progressive de l’emploi. La courbe de l’intérim suit celle de la croissance, à l’inverse des CDD qui se multiplient pendant les périodes difficiles. Ainsi, entre 2008 et 2015, nous avons été affectés par la baisse de l’activité alors que le recours aux CDD grimpait dans les entreprises. L’intérim assure, d’un côté, une flexibilité

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