Une envolée dans le TRM

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Porté par un marché dynamique, l’emploi salarié de la branche continue sa progression amorcée en 2013. Si les besoins en recrutement s’accroissent, le rapport 2018 de l’OPTL confirme les difficultés rencontrées par les entreprises pour pourvoir ces postes.

Le TRM a connu sa plus forte progression du nombre d’emplois salariés depuis 2007. Au 31 décembre 2017, le secteur regroupe ainsi 358 581 personnes, soit une hausse de 3,9 % par rapport à 2016. La branche, tous transports confondus, dépasse désormais le seuil de 700 000 salariés, note le rapport de l’OPTL (Observatoire prospectif des métiers et des qualifications dans les transports et la logistique) portant sur l’année 2017. Porté par l’essor du e-commerce et des livraisons à domicile, le nombre d’indépendants dans la branche grimpe de 24 % : 30 448 établissements de TRM n’employaient aucun salarié fin 2017 (24 461 fin 2016). La délivrance d’attestations de capacité dans le transport léger a par ailleurs été multipliée par 1,5 entre 2016 et 2017.

Comme en 2016, l’âge moyen des salariés du secteur reste à 44 ans. Une stabilisation qui s’expliq

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