Entré en vigueur au 1er janvier 2017 dans le cadre de la loi Travail, le droit à la déconnexion des salariés figure désormais à l’article L 2242-8 du code du travail. Applicable dans les entreprises d’au moins 50 salariés, celui-ci vise à assurer le respect des temps de repos et de congés ainsi que l’équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Un droit d’autant plus nécessaire qu’il est devenu banal de consulter ses e-mails toute la journée, le soir avant de se coucher et même le dimanche. Revers à la médaille : l’addiction au numérique engendre stress, burn-out, voire suicides…
En témoigne l’étude de Vivastreet réalisée en juillet dernier sur un échantillon de 1 024 personnes : 72 % des sondés se déclarent prêts à consulter leurs e-mails professionnels en dehors du travail. Que ce soit durant leur journée de travail, le week-e
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